Siège de bureau Point 80

X
Siège de bureau Point 80
A= 46 cmB= 46 cmC= 58 cmD= 42-55 cm
190,50 €
 HT
228,60 € TTC
L'unité
Coloris : Choisissez votre Coloris
Le prix du produit pourra être mis à jour selon votre sélection
Réf. : Sélectionnez votre coloris
Ajouter au panier
  • Paiement sécurisé par Ogone
  • Livraison offerte dès 200 € HT
  • Retour gratuit sous 30 jours
  • Service client à votre écoute

Description

  • Réglage du siège en hauteur à l'aide du vérin pneumatique.
  • Large dossier avec support lombaire intégré réglable en profondeur et en hauteur.
  • Pour plus de confort, accoudoirs fixes ou réglables disponibles en option.
  • Gamme complète de sièges de bureau dont les assises et dossiers préformés ont été conçus avec un soin particulier.
  • 100 % polyoléfine (325 g/m²)
  • Norme EN 1021 : EN 1021
  • Contact permanent
  • Réglage hauteur d'assise
  • Garantie client : 3 ans
  • GS_CTBA
  • Normes Durabilité - Senter Novem
  • Montage : À monter

Caractéristiques

Informations sur le produit

Intitulé du produit Siège de bureau Point 80
Marque Topstar
Conditionnement L'unité

Caractéristiques techniques

Matériau Polyoléfine
Assise matériau Tissu
Mécanisme Contact permanent
Type de dossier Moyen
Piétement coloris Noir
Dossier hauteur (cm) 60 cm
Assise largeur (cm) 48 cm
Type de siège Chaise
Assise profondeur (cm) 44 cm
Assise hauteur mini (cm) 42 cm
Assise hauteur maxi (cm) 55 cm
Produit recyclable Oui - 100 %
Avec accoudoir non
Emballage recyclable Oui - 100 %
GS_CTBA oui
Norme EN 1021 EN 1021
Réglage hauteur d'assise oui
Sélection télétravail non
Type de pied Roulettes
Garantie client 3 ans
Durée d'assise (h) 8 h
Montage À monter
Piétement matériau Polyamide
Type de piétement Croix à roulette
Dossier matériau Tissu
Emballage recyclé (%) 100 %
Contact permanent oui
Produit recyclé (%) 90 %
Assise réglable non
Ergonomique oui

Documentation

Nos avis sont authentiques et fiables. Pour en savoir plus sur les procédures d'authentification et de contrôle, cliquez ici.

Vous recherchez peut-être :